ATREVETE A SOÑAR

He pensando mucho y me preguntaba ¿Qué escribo para finalizar mis reflexiones del 2013?, y buscando inspiración, lo encontré en la película “UP”, me imagino que muchos ya la han visto. Cuando la vi parecía una niña no perdiendo detalle, de cada acontecimiento que pasaba y hasta me emocionaba con los logros obtenidos por el protagonista y su equipo de aventureros. 

Me hizo reflexionar en esos sueños que quiero hacer realidad, y me hice una serie de preguntas: ¿he logrado todos mis sueños?, ¿he realizado todo, lo que está en mis manos, para hacer realidad mis sueños?, ¿soy como ese abuelito, que a pesar de tener 78 años de edad, quiere hacer realidad su sueño? 

Sé que muchos dirán, la vida es real no hay espacio para soñar, no obstante  si vemos la película, ese mismo sentimiento es el que sentía el señor Carl Fredricksen y su esposa, siempre había una escusa, un contratiempo o la falta de dinero, para no hacer realidad sus sueños, cuando logran comprar los pasajes para ir al lugar que soñaban, su esposa murió… él quedo desolado, como muchos quedamos cuando no alcanzamos una meta o perdemos a alguien que amamos, sin fuerza para seguir y dejamos de creer que los sueños se hacen realidad.

Después, cuando él pensaba que todo estaba perdido, busco dentro de él sus talentos que tenia olvidado, su gran experticia con los globos y su gran capacidad de aventura, y se dijo así mismo puedo hacerlo… así fue que tuvo la fuerza para embarcarse a lograr sus sueños. ¿Cuántos de nosotros olvidamos, nuestros talentos?, son esos talentos que te hacen diferente y por lo tanto, quizás los que nos ayudaran a lograr una meta o un sueño.  

Unas de las grandes lecciones que me enseño este año 2013, es la siguiente frase de Viktor Frankl “todo puede serle arrebatado a un hombre, menos la última de las libertades humanas: el elegir su actitud y elegir su propio camino” , por lo tanto, a pesar de las circunstancias de la vida, siempre debes creer en ti mismo, en tus capacidades y en tus talentos, además el único responsable de la actitud que tomes ante las adversidades y los obstáculos de la vida “eres tú”, la mejor manera es ver las limitaciones de la vida, como aprendizajes y un modo para crecer como persona.  

Por lo tanto, debemos ser como Carl Fredricksen, que a pesar de su edad, continuo luchando por sus sueños, no te quedes con la duda y con la pregunta  ¿si lo hubiese realizado…? Te invito a volar, a buscar tus propios talentos y seguir luchando por hacer realidad tus sueños en este 2014.

Feliz año 2014 y recuerda “En última instancia, vivir significa asumir la responsabilidad de encontrar la respuesta correcta a los problemas que ello plantea y cumplir las tareas que la vida asigna continuamente a cada individuo.” Viktor Frankl

¿LA REBELDÍA UNA CUALIDAD SOLICITADA?

El peligro del pasado era que los hombres fueran esclavos. Pero el peligro del futuro es que los hombres se conviertan en robots” Erich Fromm

Me recuerdo un verano, que después de la cena todos los adultos se quedaron conversando, era norma de mis padres, que los niños debían retirarse a jugar, sin embargo, ese día quise desobedecer las normas, y me quede sentada escuchando, mis padres me castigaron… y me dijeron que era “desobediente” y “rebelde”. Cuando eres adolescente, tiendes a tener este tipo de conducta, es lo más normal, porque es el tiempo en el que los chicos y las chicas viven la formación de su personalidad  y cuestionan todas las normas, sin embargo, todos desean que desaparezca esa conducta. 

Sin embargo, cuando llegamos adultos muchas  veces ocultamos nuestras propias opiniones, por no desobedecer las normas sociales. Un ejemplo de obediencia ciega es  Adolf Eichmann, él fue el encargado de la organización de la logística de transportes del Holocausto, él es un símbolo de hombre obediente antes las normas y burócrata alienado, pero lo más impresionante respecto a esto, es que después de relatar todos los hechos con su propia admisión, procedió a alegar su inocencia y mencionó que él solo siguió ordenes. El ser humano ha perdido su capacidad de desobedecer, ni siquiera se da cuenta del hecho de que obedece. Es normal ver en la sociedad personas que no critican, ni dudan, ni analizan los hechos que ocurren ante sus ojos. Es por ellos, que pregunto ¿hemos perdido la libertad de pensar diferente?, ¿debemos pensar todos iguales?, ¿solo debemos obedecer?

Después de hacerme estas preguntas y considerarme una “rebelde sin causa”, desde mi niñez, ya que mis padres no pudieron hacer nada, por callar mi conciencia, sino que a través de los años reforzaron mi “rebeldía”, he observado que la obediencia ciega limita la innovación, la creación de nuevas ideas y establece una manera de pensar homogénea. 

Cuando estuve trabajando, pude observar que en las organizaciones existe exactamente lo mismo, todos deben obedecer la autoridad, por lo tanto, no se dice lo que se piensa, terminas haciendo lo mismo que hace la mayoría, para evitar ser llamado “rebelde” y así no perder el trabajo. Sin embargo, en unos de mis trabajos mi jefe, siempre me decía "tu no te callas nada", tuve suerte me reforzaban la conducta. Hace días encontré una conferencia realizada por Sergio de la Calle, Head of Organisation Integration de Telefónica, señala que para que las organizaciones cambien, su naturaleza de órdenes y obediencia, el motor del cambio debe ser los profesionales que allí trabajan, deben tener una actitud diferente ante las ordenes, deben cuestionar lo establecido, expresar sus ideas sin miedo, tener un pensamiento crítico ante las opiniones y no acomodarse con lo que piensa la mayoría. Las personas que son “desobediente Inteligente” son capaces de generar ideas innovadoras y son capaces de romper con soluciones pasadas de moda. 

En conclusión pareciera que existen organizaciones, que  la “rebeldía” podría ser un requisito requerido para sus candidatos. Sin embargo, es una conducta no reforzada por la sociedad, ya que tanto en las escuelas, en las universidades y en los hogares, enseñan que la autoridad debe ser respetada,  y que nuestra conciencia debe estar callada, muchas veces te dicen “ya vas empezar” , “es mejor estar tranquilo”, ¿por qué debemos cambiar?. La sociedad no refuerza esta conducta, más bien aíslan quienes la realizan. Por lo tanto, cada día hay más organizaciones que quieren personas que no sigan normas y que desobedezcan lo establecido, porque son capaces de hacer las cosas de manera diferente y a su vez piensan de manera creativa. No puedo evitar pensar, en un gran desobediente Mahatma Gandhi, que instauró métodos de lucha social novedosos como la huelga de hambre, y en sus programas rechazaba la lucha armada y predicaba la áhimsa (no violencia) como medio para resistir al dominio británico. ¿Cuántas organizaciones sociales, le hubiesen contratado ahora? 

Les anexo el enlace, de la conferencia de Sergio de la Calle, que habla de la amenaza que encierra la obediencia y de la oportunidad que representa la irreverencia para fomentar una cultura innovadora en la organizaciones e impulsar la transformación.

http://www.youtube.com/watch?v=ekSR6Yju7Vg

NOSTALGIA NAVIDEÑA

"Es mi nostalgia infinita de otras latitudes lo que hace que mi corazón se estremezca de alegría por haber nacido aquí donde he nacido". Jens August Schade

En estas fechas próxima a la fiesta de navidad, para mucho significa reunión familiar y   compartir tradiciones, para aquellos que estamos fuera de nuestra tierra, la nostalgia nos visita a nuestra puerta cuando no podemos ir a nuestros países, es un sentimiento que tiene que ver con extrañar todo aquello que no tienes ahora, y es unas de los aspectos más difícil que hay que vivir, cuando pasas las fiestas lejos de los tuyos. Además, cada país tiene un manera característica de celebrar las fiestas, aunque tengas tiempo suficiente para comprenderla, siempre te gustará celebrarla como lo hacías en tu país, es algo que llevas por dentro.

Durante esta semana he comenzado a sentir “Nostalgia”, ya que se acerca la Navidad y extraño el sol tan especial que hay en Diciembre en Caracas, “el pacheco caraqueño” así se define la bajas temperaturas, que da una sensación de frió en Caracas (min 17 y máx. 26 grados), la música navideña “los aguinaldos y la gaita”, el olor característico de la comida típica de Navidad, a mis padres haciendo las compras para la cena de navidad, a mi hermano con su receta especial para el pollo, que le quedaba riquísima, los sonidos característicos que había en mi casa durante estas fiestas, la preocupación de mi padre, porque hubiese todo para la cena de navidad, la chicha andina y la torta negra que hacia mi madre, las hallacas de mi hermana, pero sobre todo es la sensación de estar con mi familia. 

Es nostalgia por querer tenerlos todos reunidos, por tener a mis padres junto a mí, escuchándolos todos los días por la mañana hablando y dándole comida a los pájaros, extraño la voz de mi hermano que cuando le decía “te quiero”, él por fastidiarme me decía “yo no”, extraño su  receta de pollo y sus plátanos horneados, los extraños… pero es normal sentir esta sensación, es querer volver el tiempo atrás y poder vivir esas mismas sensación, pero lo más importante es que cada recuerdo lo tengo en mi mente, junto a ello cada sensación que me produjo, pero sobre todo la alegría de tener esas vivencias con las personas que amo…la nostalgia hace que valores cada experiencia de vida y apreciar el ahora… eso es lo que he aprendido con tener “nostalgia”. 

Les dejo un pedacito de mi tierra,  música tradicional navideña.  Les deseo a todos feliz navidad y un excelente feliz año nuevo 2014. Gracias a todos por acompañarme en este año y espero que  el próximo año seguíamos reflexionando. 

¿La Generación interactiva es feliz?

Hace días iba caminando por la calle, y observe un grupo de jóvenes sentados con sus móviles, cada uno embelesado, pero lo que más me llamo la atención es que ninguno se relacionaba con el otro, todos estaban inverso en su mundo virtual, ellos representan la generación interactiva, son aquellos jóvenes  que han nacido en la era de las nuevas tecnologías y de las redes sociales,  por lo tanto, esto acondicionado  la manera que se relacionan con las demás.

Es relevante señalar, que antes las reuniones de amigos, se consideraba una mera actividad de cara a cara. Obviamente, la gente todavía lo hace encontrarse cara a cara, pero en reuniones en línea, esto se ha convertido en una importante característica de esta generación. Existen diversos software que facilitan esto, tales como: mensajería instantánea, "salas de chat" y "encuentro en red”, skype, etc. 

Sin embargo, comencé a preguntarme  ¿serán felices?, cuál es mi sorpresa que buscando respuesta a mi pregunta, encontré una investigación en la revista “Computers in Human Behavior”, que señala que los dispositivos móviles son usados por cualquier persona, porque ofrece diversos servicios, pero  quienes lo usan más,  son los jóvenes entre los 15 a 23 años. 

Por lo tanto, se investigó la relación, que existe entre el uso de dispositivos móviles y la satisfacción con la vida, en estudiantes universitarios. Descubrieron que el uso de móvil se relaciona negativamente con el rendimiento académico y positivamente con la ansiedad. En conclusión el uso frecuente del móvil pueden tener un impacto negativo en el rendimiento académico, la salud mental y el bienestar subjetivo o felicidad.

Después de leer esta investigación, concluyo que los seres humanos, necesitamos una retroalimentación social, donde podamos comunicar ideas y ser escuchado, y en el caso de los jóvenes el responder constantemente a los mensajes de textos,  se crean una obligación, que podría ser considerado un trabajo voluntario, que a larga afectan su bienestar de vida y su rendimiento académico. 

¿SE BUSCA ESCUCHADOR?

“La sociedad de la opulencia trae consigo una sobreabundancia de tiempo libre que ofrece, desde luego, ocasión para una configuración de la vida plena de sentido, pero que en realidad no hace sino contribuir al vacío existencial.” Viktor Frankl

Hace unas semanas escuche nombrar el “escuchador” como una nueva profesión, parece que surge con el fin de satisfacer las necesidades de las personas, de sentirse escuchada. Esta profesión surge en Tokio, que a pesar del bullicio de los 30 millones de personas que interactúan  en el centro de la ciudad, la soledad va en aumento y ha hecho surgir esta nueva profesión.  El escuchado es una persona que no requiere cualificaciones académicas especificas, lo que se espera de ella es que esté dispuesta a “escuchar” lo que otros tiene que decir, es poner a disposición de otros sus oídos, y ser capaz de escuchar diversos problemas o historias de las personas. El escuchador no da ningún tipo de consejos, sino que sólo se presta a escuchar.

Cuando este trabajo comenzó en Japón era gratuito y voluntario, sin embargo,  ya  la necesidad de este tipo de trabajo ha llegado a países occidentales, donde existen varias páginas web, ofreciendo los servicios de “escuchador” donde expresan “abundan los que quieren hablar, pero escasean lo que quieren escuchar”. 

No obstante, no puedo dejar de reflexionar y preguntarme ¿Por qué hemos llegado a esto?, la dinámica social se desenvuelve de manera impersonal y sin ningún tipo de emociones, la mayoría de las interacciones sociales las realizamos a través de las diversas redes sociales, lo cual hace que estemos  perdiendo el vinculo cara a cara que nutre y da significado a la vida cotidiana. Esto genera “el vacío existencial”, que consiste en una desvinculación del individuo del medio social, tal como lo comento Durkheim “cuando el  individuo se separa radicalmente de los demás seres humanos, se encuentra incomunicado con las fuentes misma de la que normalmente debería retroalimentarse…” Por lo tanto, al no tener una retroalimentación social, donde puedan comunicar ideas y ser escuchado, se genera  una vida sin sentido, llena de soledad que implica una vida sin arraigo social.  Es por ello, que ahora necesitamos “escuchadores”, para muchos una fuente más de trabajo y para otros, una manera de ser escuchados.

EL EMPRENDEDOR ¿SE HACE O NACE?

¿Quieres perder el resto de tu vida vendiendo agua edulcorada o quieres una oportunidad para cambiar el mundo?"  Steve Jobs

Cuando hablamos de emprender recordarnos el caso de Steve Jobs, que comenzó su empresa en el garaje de su casa, con un par de amigos, y después de un largo camino de búsqueda de inversores, se convirtió en el cofundador de Apple. Pero la pregunta es, ¿Qué habilidades debe tener un emprendedor?, el emprendedor ¿se hace o nace?

Unas de las conductas que diferencia a un emprendedor  es la capacidad de aprender de sus errores, ser un observador neto, siempre en la búsqueda de oportunidades de negocio, asociar sus experiencias profesionales, con las necesidades del cliente, y siempre analizar, cuestionar, el ambiente ya establecido. A continuación se explicará brevemente algunas de las habilidades que puede desarrollar la capacidad emprendedora.

• Asociar o conectar ideas, que en su inicio no poseen ningún tipo de relación, un ejemplo de esto es Steve Jobs que fue capaz de generar una idea tras otra, porque fue capaz de relacionar sus aprendizajes anteriores,  como es utilizar sus estudios en el arte de la caligrafía,  en el diseño de  la tipografía del primer Mac. Es por ello, que él define la creatividad  como “la conexión de cosas”.

•  Cuestionamiento: hace más de 50 años, Peter Drucker describe el poder de las preguntas provocadoras. “La tarea es importante y difícil, es evitar encontrar las respuestas correctas”, los emprendedores deben  hacer preguntas que desafían la sabiduría común, por ejemplo Michael Dell, por ejemplo, dijo que la idea de la fundación de Dell Computer, surgió de algunas  preguntas tales como: ¿por qué un ordenador cuesta cinco veces tanto como la suma de sus partes?, el emprendedor debe  siempre preguntar: " ¿Por qué?” Y " ¿Por qué no?” Y " ¿Qué pasa si?

• Observar impulsa generar ideas de negocios, mediante un análisis de los comportamientos de los clientes potenciales. En la observación de otros, se debe actuar como antropólogos y científicos sociales. Tratando de no hacer juicio en lo que observa.

• Experimentar: El mundo es un laboratorio. A diferencia de los observadores, quien intensamente ve el mundo, los experimentadores construyen experiencias interactivas y tratar de provocar respuestas en sus futuros clientes, con el fin de conocer sus errores, para mejorar el producto.

El emprendedor puede desarrollarse y fortalecerse a través de la práctica. Esto requiere cultivar activamente las ideas creativas. La habilidad más importante, que debe reforzar  es el cuestionamiento, a través de la realización de  preguntas tales como: " ¿Por qué " y " por qué no”, le puede ayudar ver una oportunidad de negocio, desde un ángulo diferente. Debe intentar, pasar unos 15 a 30 minutos cada día escribiendo hasta 10 nuevas preguntas que desafían la status quo de su vida cotidiana. 

Por otro lado, reconocer que el aprendizaje, a través del fracaso es valiosa, ayuda a llegar al largo camino, hacia  la construcción de una idea innovadora. En conclusión la iniciativa empresarial, no es una predisposición genética,  es un esfuerzo activo, que requiere un trabajo constante contigo mismo.  

SONRIE

"La vida es en su totalidad una gran broma cósmica. No es algo serio, tómala

seriamente y la perderás. Compréndela únicamente a través de la Risa". OSHO.

Siempre me he preguntado ¿por qué tenemos una cara tan seria, mientras andamos por la calle?, un día iba en el metro y se me quedo mirando una chica, y yo lo que hice fue sonreírle, la chica cambio su cara y se rio. A veces debemos, compartir nuestra alegría con los demás, sin embargo unas de las cosas que nunca dejará de sorprenderme es mi país Venezuela, que a pesar de las crisis política y económica, todavía su gente tiene la creatividad de generar chistes, que cuentan sus dificultades, con el objetivo de reírse de su cotidianidad, seguramente es eso que hace que todavía tengan cordura, para enfrentarse cada día a sus problemas. Un ejemplo de esta creatividad de humor, es la creación de un programa digital que cuenta la situación actual de Venezuela en tono de humor llamado “Tenemos Patria” (http://www.youtube.com/watch?v=WSYMnV5XFuo), que le permite a los seguidores reírse de la situación actual del país.

Por lo tanto, la risa no es solamente un movimiento de la boca,  sino que activa una zona del cerebro, que se encuentra en el córtex prefrontal, la parte más humana del cerebro, como lo propone E. Goldberg. Esta región cerebral está involucrada en la planificación de comportamientos cognitivamente complejos, en la expresión de la personalidad, en los procesos de toma de decisiones y en la adecuación del comportamiento social. La risa es una expresión física e innata, de la sensación de bienestar que tiene una persona, en un momento determinado, también es una manera de comunicar el estado de ánimo. 

Tan importante es “reír” que  la Biblia, en el libro de Proverbios del Antiguo Testamento menciona que «Un corazón alegre es como una buena medicina, pero un espíritu deprimido seca los huesos». En la antigua Grecia, Aristóteles “sostenía que el bebé no es persona hasta que ríe; hasta que eso ocurra, el recién nacido es un ser no muy distinto a cualquier otro cachorro mamífero” 

Sigmund Freud atribuyó a las carcajadas el poder de liberar al organismo de energía negativa. Algo que ha sido demostrado científicamente al descubrirse que el córtex cerebral libera impulsos eléctricos un segundo después de comenzar a reír. También mencionaba que la risa es la mejor vacuna contra la soberbia, la opresión y la intolerancia. Por lo tanto reír, le proporciona a las personas bienestar psicológica tales como: Elimina el estrés,  Se producen ciertas hormonas (endorfinas y adrenalina) que elevan el tono vital, mejora la autoestima,  la confianza en  sí mismo, desarrolla la creatividad y quienes ríen desarrollan una actitud más positiva antes los problemas. 

Cabe destacar que un niño en promedio se ríe 300 veces al día y un adulto entre 15 y 100 veces, debido a que la visión de ambos respecto al mundo es diferente. El adulto vive en constante estrés; mientras, el niño se dedica a jugar. 

Es tan importante aprender a desarrollar este sentido del humor, pues reír aminora la carga de trabajo, disipa los problemas y fortalece el optimismo para salir adelante. Entonces tratemos de reír un poco más.